На тази дата през 1990 г. ООН приема международната Конвенция за защита на правата на всички работници-мигранти и членовете на техните семейства. Причина за новия международен акт става нарастващият брой на мигрантите в световен мащаб. Международният ден на мигрантите се отбелязва от 2000 г., обявен от Общото събрание на ООН, вземайки предвид големия и увеличаващ се брой мигранти по света. През 2019 г. от ООН публикуваха данни, че броят на мигрантите в световен мащаб е нараснал до колосалната цифра от 272 милиона души, което е с повече от 51 милиона спрямо 2010г. Понастоящем мигрантите съставляват 3,5% от населението в световен мащаб, в сравнение с 2,8 % през 2000г. Старият континент е приел най-голям брой - 82 милиона мигранти през 2019г.
Преди няколко дни Международната организация на труда (МОТ) публикува доклад, в който бяха изнесени данни за разликите в заплащането на мигрантите в много от страните с високи доходи.Трудовите възнаграждения на мигрантите са с близо 13% по-ниски от тези на местните работници, показва проучването на МОТ, като в някои от страните разликата достига до 42%.
В някои страни като Кипър, Италия и Австрия разликата в заплащането при почасовите заплати е по-висока - съответно 42%, 30% и 25%. Във Финландия тя е по-ниска от средната стойност - 11%, а в Европейския съюз като цяло е почти 9%.
През последните пет години разликата в заплащането на мигрантите се е увеличила в някои страни с високи доходи: например в Италия работниците мигранти печелят с 30% по-малко от италианците, в сравнение с 27% през 2015 г. В Португалия разликата в заплащането е 29 на сто спрямо 25 на сто през 2015 г., а в Ирландия 21 на сто спрямо 19 на сто през 2015 г.
Във всички страни мигрантите се сблъскват с проблеми на дискриминацията и изключването, които са утежнени от пандемията COVID-19, показва изследването на МОТ.
Мишел Лейтън, началник, клон на трудова миграция на МОТ споделя:
„Мигрантите често се сблъскват с неравенство в третирането на пазара на труда, включително по отношение на заплатите, достъпа до заетост и обучение, условията на труд, социалната сигурност и правата на синдикатите. Те играят основна роля в много икономики.“
Докладът показва, че мигрантите в страните с високи доходи са по-склонни да работят несигурна работа като 27% са на временни договори и 15% работят на непълно работно време. Работниците мигранти печелят по-малко от граждани с подобна квалификация в рамките на една и съща професионална категория.Те са по-склонни да работят на по-нискоквалифицирани и ниско платени работни места, които не съответстват на тяхното образование и умения, което говори за дискриминация по време на процеса на наемане. Работниците мигранти с по-високо образование в страните с високи доходи също са по-малко склонни да получат работа в по-високо платените професии.
Факт е, че те изпитват затруднения в представянето на своите умения и опит, придобит в техните държави, до голяма степен поради липсата на единно изградени квалификационни системи, които да признават уменията и квалификацията на работниците мигранти.
Въздействието на пандемията
Пандемията е оказала по-голямо здравословно и икономическо въздействие върху работниците мигранти, отколкото върху останалото работещо население. В началото на кризата с COVID-19 десетки милиони работници мигранти бяха принудени да се върнат у дома, след като загубиха работата си. Техните работни места по-малко попадат в категорията дистанционна работа, отколкото на всички останали, което ги поставя по-често в ситуация да бъдат изложени на вируса.
Кризата - за която все още нямаме пълна картина - може да увеличи разликите на пазара на труда между работниците мигранти и гражданите, което от своя страна може допълнително да задълбочи разликите в заплащането на мигрантите, се казва в доклада.
На този фон, Фондация за достъп до права – ФАР продължава да предоставя правна помощ и дългосрочно съдействие за интеграцията в България на работници – имигранти и бежанци. ФАР поддържа безплатната информационна платформа Migrantlife.Bg на пет езика с актуална информация за ежедневието на имигрантите в България и интерактивна карта на услугите. През декември 2020 година предстои ФАР да започне изпълнението на проекта „Правна помощ на материално затруднени бежанци и имигранти по време на пандемия чрез използване и подобрение на платформата Migrantlife.Bg“. Очаквайте подробности!
Автор: Мария Кирова, комуникационен експерт
- Log in to post comments